一、活动背景

在你的企业，是否正在或即将面临以下问题：

• 1.关键岗位员工说走就走，未竟事业后继无人；

• 2.老员工退休，不仅带走了身体，也带走了经验，新员工如迷途羔羊，一脸蒙圈；

• 3.“诸葛亮”式的骨干鞠躬尽瘁，无私忘我，可就算牺牲在工作岗位上，活儿还是干不完；

• 4.重金聘请的“专家”，理论、公式、模型虽然高大上，却如海市蜃楼，镜花水月，根本无法落地；

• 5.他能干好，可别人如法炮制，结果却大相径庭，相去甚远；

• 6.工作方法千千万，可标准不一，这事儿也很麻烦；

• 7. HR朝思暮想的培训管理体系，不知何时才能落地生根；

……

    如果您有上述烦恼，或许您正在寻找我们——岗位经验内化项目团队！

  “岗位经验内化——基于组织经验传承的课程开发及内训师培养”是基于现代企业对知识资产整理和员工岗位经验内化的“刚需”而量身定做的一款培训产品，它集课程开发、案例开发、微课开发、经验萃取、表达呈现等多项技能训练元素于一身，是一门敢于承诺为结果付费的版权认证项目。

二、活动收益

• 了解一个被700多家行业龙头企业、8000多天项目课程、9500余门标准课件包、17000多名内部兼职培训师成长见证的项目！

• 内部岗位专家如何在短时间内将自己的隐性经验显性化；

• 了解岗位经验内化项目的独特工具及实施路径；

• HR部门如何通过岗位经验内化项目激发岗位经验员工的积极性；
  

三、授课方式

讲授、小组讨论、案例研讨、现场互动等。

四、嘉宾简介:

曾子涵老师  

经验传承与内训师培养专家

• 《岗位经验内化》系列版权课程授权导师

• 6年台资企业培训商学院管理与授课实战经验

• 10年外资企业、上市公司销售与管理实战经验

• 定制化课程开发和内部讲师培养导师

• 1000+大型行业论坛多次特邀分享嘉宾

曾任：中国立邦涂料 |华南区商学院院长、高级讲师

曾任：台湾大宝化工 | 集团培训经理

曾任：科顺防水 | 华南区销售总监

曾任：赛特集团旗下赛特化工厂 |市场运营总监

主讲课程：

01、课程开发与内训师培养：

• 《岗位经验内化项目-基于经验传承的课程开发与师资培养》8天项目版

• 《隐性经验显性化——企业内部课程设计与开发》

• 《经验价值最大化——岗位经验萃取用于授课技巧》

• 《人人皆能为师——企业内部培训师培训》

• 《轻松讲好课——内训师交互式授课工具训练》

• 《TTT企业内训师成长训练营》

• 《STT内训师快速提升》

02、职业素养类：

• 《高效沟通-提升职场沟通力》

• 《上下级管理沟通》

• 《服务礼仪》

实战经验：

曾子涵老师拥有15年的企业管理及培训管理经验，是企业内训师，也是培训学院的院长，在企业内部岗位经验内化、内部培训师训练及企业培训管理等方面积累了丰富的实践经验。课程实战落地，给企业成长提供帮助；实践案例深刻，能让学员在工作中运用。

近2年，曾老师专注研究如何将企业的个人经验变成企业的知识资产——岗位经验内化，已经成功帮东风集团、南方航发、中国石化、中国烟草、中国铁路、百姓堂、税友集团等各个行业企业开发专业技术课程300余门，培养内训师300余位。先后为企业提供培训约2000多课时，培训学员达5000人次以上，培训满意度一直保持在95%以上，深受企业培训组织者的肯定与员工的喜爱。

• 技能大赛辅导：

善于帮助学员对最佳实践萃取，以及PPT制作和美化，及呈现技巧辅导，曾协助湛江农商行、株洲南方航发、5720军工企业、泸州老窖、北京大兴机场、广东烟草、东风汽车等多个大学国企辅导内训师大赛，参与辅导学员顺利入围决赛。

• 讲师大赛辅导：

善于帮助学员提炼模型和设计金句、辅导ppt制作，曾作为中国烟草广州烟草、顺德顺控集团、泸州老窖商学院、南方电网、深圳招商银行等学员辅导，助力学员获得奖项；

授课风格：

• 结合企业问题、学员需求，针对性调整课程内容与形式，有的放矢，课程实战又生动，深受企业与学员的好评。

• 授课过程循循善诱，亲和力强，能有效调动学员的积极性，课堂气氛活跃，在愉快的氛围中传递态度、知识和技能。

典型案例：

近期部分项目实施案例成果明细：

• 四川泸州老窖——“岗位经验内化项目”8天版项目-产出标准课件包38门，优秀讲师38名

• 北京大兴机场——“岗位经验内化项目”8天版项目-产出标准课件包38门，优秀讲师38名

• 江西中烟——“岗位经验内化项目”10天版项目-产出标准课件包25门，优秀讲师25名

• 广东中烟——“课程开发与内训师培养” 6天版项目-产出标准课件包30门，优秀讲师30名

• 梦百合床垫——“岗位经验内化项目”3天版项目-产出课件PPT25门， 优秀讲师30名

• 安道麦股份——“岗位经验内化项目”5天版项目-产出标准课件包28门，优秀讲师28名

• 中国石化湖南石化——“工匠经验萃取”2-3天版项目-产出6门精品课件，优秀讲师35名

• 新疆建工集团——“岗位经验内化项目”3天版项目-产出课件PPT25门， 优秀讲师30名

• 辰海集团——“课程开发与内训师培养” 6天版项目-产出标准课件包38门，优秀讲师38名

• 大宝化工——“课程开发与内训师培养” 6天版项目-产出标准课件包28门，优秀讲师28名

• 某航空航天企业——“课程开发与内训师培养” 6天版项目-产出标准课件包38门，优秀讲师38名

过往客户案例：

• 集团客户：

中国海洋石油集团、中国石油、中国石化、伊利集团、东风集团、远洋集团、新希望集团、百丽集团、可口可乐、百事可乐、泸州老窖、益海嘉里、雷沃集团、沁园集团、东风商用车、电建四局、中国烟草等......

• 家居建材：

立邦涂料、大宝化工、华润涂料、美涂士涂料、科顺化工、依来德防水、佐敦涂料、林氏木业、欧派橱柜、深圳油漆堡化工、山东大立华家具、山东太阳树家具、佛山润城创展木门、深圳金冠豪实木整装定制家具、中山思进办公家具、泰陶卫浴……

• 科技电子及互联网：

辰海集团、百姓堂健康、东莞三星电子、深圳一通检测公司、深圳庆邦电子、科列公司、中兴通讯、深圳中钧科技、深圳中软国际、佛山赛特集团、深圳卓翼科技、冲电气（深圳）实业有限公司、深圳昂森恩博电路科技有限公司、大族激光、SYS升阳升、某航天航空企业……

• 服务及食品：

皮尔卡丹鞋业、深圳华美绿园林、深圳首脑美容美发、美丽誓颜美容、深圳南

顺油脂公司、深圳龙岗技校等、深圳深职训职业培训学校、中国烟草、泸州老窖、中国海油集团、中国石化、北京大兴机场等……

部分培训照片:

五、活动内容

1、什么是岗位经验内化？

以经验型员工为对象   萃取过往经验成标准

内部传承转化为过程   优化体系-提升绩效为目的

2、岗位经验内化项目的源起？

关于内训师的思考

职业培训师 VS 企业内训师

内部讲师 VS 岗位导师

培训部门 VS 业务部门

取代外部培训 VS 传承内部经验

经验萃取 VS 经验内化

少量产出 VS 批量产出

3、岗位经验内化项目的实施

岗位经验内化项目的整体框架设计

岗位经验内化项目实施的路径及方法

岗位经验内化项目的萃取工具及产出成果

4、岗位经验内化项目的价值？

对企业的价值

对参与者的价值

对人力资源的价值

六、活动流程

  13:30-13:50 签到

  13:50-14:00 课程导入环节

  14:00-15:30 岗位经验内化介绍与价值

  15:30-15:40 休息时间

  15:40-17:40 岗位经验内化实施路径与方法

  16:40-17:00 解疑答惑

七、培训费

980元/人，每家企业限1人免费，每增加1人另付980元，请提前报名，谢绝空降！

八、报名须知

活动主题：【HR精品培训活动】岗位经验内化—让组织经验传承更容易

活动时间：2022年10月20日 ；13：30-17：00

活动地点：四川成都市武侯区高升桥-成都锦城原舍酒店

主讲老师： 曾子涵老师

课程对象： 企业HR经理/总监、培训经理/总监、企业大学/培训中心负责人(为保持沟通的同频,不符合者不接受报名哦！)

报名咨询：028-85825449 /18581896513名额有限！现在就行动吧！！！